第3章
“什么规定？”
我说。
“规定第 3 条，员工应在指定用餐区域就餐，不得串桌，不得大声喧哗，保持安静的就餐环境。”
“你们俩，刚才说话声音，分贝超标了。”
赵娜的脸瞬间涨红。
“你……”
王洁拉住她。
她看着我，冷笑一声。
“许舟，你是不是被罚款罚疯了？”
“拿个鸡毛当令箭。”
“你以为你是谁？”
我没理她。
我转身，朝餐盘回收处走去。
第七天。
我继续吃食堂。
安静地吃。
第八天。
我还是吃食堂。
王洁她们大概觉得无趣了。
不再来招惹我。
整个公司，好像都恢复了平静。
所有人都觉得，这件事翻篇了。
我认了这笔栽。
只有我知道。
暴风雨，就在明天。
下班前。
我整理好一份文件。
文件名叫“报销合规性自查表”。
我把文件加密。
存进 U 盘。
然后，关上电脑。
下班。
走出公司大楼的时候。
我回头看了一眼。
灯火通明。
明天，这里会很热闹。
04
第九天。
上午九点整。
我走进办公室。
一切如常。
同事们在吃早餐，在闲聊，在泡咖啡。
王洁看到我，冷哼一声。
她扭过头，跟赵娜说着什么。
脸上满是鄙夷。
我回到自己的工位。
打开电脑。
登录公司邮箱。
我新建一封邮件。
收件人，选择“全员”。
主题栏，我敲下八个字。
“关于合规报销的温馨提示”。
然后，我把我那份“报销合规性自查表”作为附件，上传上去。
邮件正文。
我只写了一段话。
“各位同事，大家好。”
“近日，公司强调了财务制度的严肃性。”
“周总指示，公司制度就是制度，谁都不能坏规矩。”
“本人在深刻学习《财务制度汇编》后，发现其中诸多细节容易被忽视，可能导致无意识的违规。”
“例如 47.3.1 条，47.3.2 条，47.3.3 条关于市内交通的规定，以及招待费、餐补、通讯补贴等数十个细节条款。”
“为避免大家重蹈我的覆辙，特制作一份自查表，供各位参考。”
“请大家务必自查近一年的所有报销单据，若发现问题，及时与财务部沟通，主动纠错，以免造成严重后果。”
“望周知。”
落款，许舟。
我检查了一遍。
没有错别字。
语气很诚恳。
态度很谦卑。
充满了为一个被开除年终奖的员工，戴罪立功的热忱。
我点击“发送”。
邮件发出去了。
像一颗石子，投进平静的湖面。
起初，没有人在意。
有人看到了邮件标题，直接删了。
有人点开看了看，不以为然。
但总有那么几个，做事比较认真的。
或者，心里有鬼的。
他们点开了附件。
那个 Excel 表格。
表格里，我列出了一百多条，极其容易违规的报销细则。
每一条，都标注了在《财务制度汇编》里的具体页码和条款编号。
表格的第一行，用红色加粗字体写着一行字。
“违规示例：招待费超标 1 元，处罚结果：扣除全年 22 万年终奖。”
第一个点开表格的，是销售部的李哥。
他上个月刚报了一笔大额的招待费。
他对着表格，一项一项地检查自己的报销单。
看着看着。
他的脸色，开始变了。
从红润，变得苍白。
他额头上渗出冷汗。
他发现，他那笔报销里，给客户买的茶叶，超出了“礼品”类目的单价上限。
他还发现，他陪客户吃饭，打车回家的发票，没有附上《非公外出申请单》。
按照我的案例。
这两条，足够让他今年的年终奖，也化为泡影。
他猛地从座位上站起来。
椅子和地面发出刺耳的摩擦声。
他拿着手机，冲向财务办公室。
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